Veamos cómo redactar correctamente las cartas laborales.

Ejemplo de Constancia Laboral

Una carta laboral o también denominada genéricamente constancia laboral es aquella carta o escrito que es redactada exclusivamente por una empresa en la que se confirma la prestación por parte de un empleado o empresa contratada de ciertos servicios laborales, como pudiera ser haber trabajado en dicha empresa durante un cierto tiempo determinado.

Este tipo de cartas o constancias laborales se entregan como referencias laborales para solicitar empleo en otras empresas y es por ello que se deben solicitar bajo petición a la empresa para que las redacte.

Véase también: Carta laboral en Colombia

La carta o constancia laboral incluye o debe incluir una relación de datos de interés para el nuevo contratante como pueden ser:

– Cargo anterior que desempeñaba el trabajador.

– Descripción del dicho cargo así como las tareas o responsabilidades dedicadas.

– Valoración positiva (Si fuera el caso) del trabajo realizado.

– Otras cualidades de interés.




Modelo de carta laboral:


EMPRESA XX S.A.

Bogotá, a 11 de octubre de 2014.

Para RR.HH

Mediante la siguiente carta laboral, se hace constancia de que el trabajador D. Rodrigo López López trabajó a tiempo parcial en nuestra empresa en el periodo comprendido entre enero del año 2004 y enero del año 2008, con un contrato laboral de 18 horas mensuales con el cargo de Ayudante de Banca y gestión de tesorería.

Durante todo el periodo laboral demostró ser un trabajador con grandes cualidades, buen trato personal y capacidad de liderazgo, eficiente y responsable.

Manuel Gómez

Director de Recursos Humanos.

(firma)

Modelo de carta laboral





Otros formatos de cartas laborales

Carta laboral en Colombia

Colombia

Contestación a un anuncio de trabajo:


Fernando Arenas García

C/ Pablo Picasso 32, 4º A
28080 Bogotá

Bogotá, 22 de julio de 2015

Departamento de RR.HH.
Banco Militar Galdós.
Avda. de los Conquistadores, 12, 4º
28080 Bogotá

Colombia

Muy Sr. mío:

Con respecto al anuncio con aparición en el Diario “El Pueblo” el día 2 de mayo del 2014 , le envío mi curriculum, así como la información académica que ustedes pedían.

Dado mis grandes aptitudes dentro del área de Prestamos y créditos hipotecarios , así como mi amplia experiencia en contabilidad, Debo considerar, y así lo hago, que me siento capacitado para encajar con éxito dentro del cargo que usted ofrece.

Quedo a su disposición para solucionar las preguntas o dudas que queden en el aire, no dude en contactarme.

Esperando prontas noticias, se despide atentamente,

Fernando Arenas

(Firma)

Carta laboral en Colombia